Synergien-Workshops

Das volle Potenzial multikultureller Teams entfalten

Kulturelle Vielfalt kann ein starker Innovationsmotor sein – doch ohne die richtige Herangehensweise entstehen Reibungen und Missverständnisse. Unsere Synergien-Workshops helfen Teams, unterschiedliche Führungsstile, Entscheidungsprozesse und Arbeitsweisen in Stärken zu verwandeln.

Besonders wertvoll sind diese Workshops in Phasen der internationalen Expansion, nach Fusionen, beim Start grenzüberschreitender Projekte oder wenn Abteilungen ihre Strategien besser aufeinander abstimmen müssen. Durch die gezielte Identifikation von Synergien und den Aufbau gemeinsamer Strukturen arbeiten Teams effizienter zusammen und erzielen messbare Erfolge.

Was sind Synergien-Workshops?

Interaktiv und lebendig

Durch Fallstudien, strukturierte Diskussionen und interaktive Übungen analysieren Teams verschiedene Arbeitsstile und testen neue Strategien zur Verbesserung der Zusammenarbeit. Die Sitzordnung wird bewusst gemischt, und alle Perspektiven werden gezielt eingebunden, um eine gleichberechtigte Teilnahme und einen produktiven Austausch zu fördern.

Konkrete, umsetzbare Ergebnisse

Der Workshop geht über den reinen Ideenaustausch hinaus – am Ende steht eine klare Roadmap, mit der die gewonnenen Erkenntnisse direkt in den Arbeitsalltag integriert werden. Das Ergebnis: reibungslosere Zusammenarbeit, klarere Entscheidungsprozesse und eine effizientere Teamdynamik.

Strukturiert für echte Wirkung

Ein Synergie-Workshop ist eine praxisorientierte, ergebnisfokussierte Sitzung, in der Teams ihre Strategien abstimmen, die Zusammenarbeit verbessern und kulturelle Vielfalt als Vorteil nutzen. Über eineinhalb bis zwei Tage arbeiten 4 bis 10 Teilnehmende gemeinsam daran, Herausforderungen zu identifizieren, unterschiedliche Ansätze zu vergleichen und gemeinsame Grundlagen für Führung, Kommunikation und Entscheidungsfindung zu schaffen.

Für wen ist der Workshop geeignet?

• Führungskräfte und Manager, die rumänisch-deutsche oder österreichische Teams leiten

• Abteilungen, die eng mit rumänischen Partnern zusammenarbeiten

• Projektteams, die ihre interkulturelle Zusammenarbeit verbessern möchten

• Entscheidungsteams, die strategische Expansionen oder Umstrukturierungen planen

• Kreative Teams, die Vielfalt gezielt für Innovation nutzen wollen

Das nehmen Teilnehmende mit

Strategien für reibungslose Zusammenarbeit

Unterschiedliche Führungsstile, Kommunikationsnormen und Entscheidungswege können in globalen Teams Reibungspunkte erzeugen. Unsere Workshops helfen, diese Unterschiede zu überbrücken und die Zusammenarbeit in internationalen Projekten, multinationalen Teams und Joint Ventures zu verbessern.

Vielfalt gezielt für
Innovation nutzen

Innovation entsteht, wenn unterschiedliche Perspektiven produktiv zusammengeführt werden. Wir unterstützen Teams dabei, verschiedene Problemlösungsansätze zu kombinieren, Kreativität zu fördern und neue Chancen zu entdecken.

Kulturelle Abstimmung darf nicht mit dem Workshop enden. Ihr Team verlässt die Sitzung mit einem konkreten Aktionsplan, um die gewonnenen Erkenntnisse in den Arbeitsalltag zu übertragen und Kommunikation, Entscheidungsprozesse und Teamarbeit langfristig zu optimieren.

Ein praxisnaher Fahrplan für nachhaltige Wirkung

Stärken Sie multikulturelle Teams
mit gezieltem Training